«Сибур-Химпром» в Перми перевел часть сотрудников на 4-дневную рабочую неделю. В компании пояснили, что решение принято для сохранения финансовой устойчивости. При этом у тех, кто перешел на сокращенную рабочую неделю, сократилась зарплата, пишет URA.RU .

 

Сокращенная рабочая неделя введена на предприятии с середины апреля. Также с конца апреля на «Сибуре» введен так называемый режим «внутренней вахты». Двухнедельные вахты введены для персонала, который обеспечивает непрерывность производственных процессов. Сообщается, что на такой режим работы сотрудники переходят по желанию.

Штатная численность сотрудников предприятия в Перми составляет 1000 человек.

 

Напомним, что в начале апреля СИБУР перевел на четырехдневную рабочую неделю всех сотрудников корпоративного центра в Москве и административно-управленческого персонала предприятий. Сокращенная неделя подразумевала снижение заработной платы сотрудников на 20%.

 

Всего на «четырехдневку» должно было перейти около трети персонала — около 6–8 тыс. человек. В СИБУРе сообщили РБК, что эта мера будет действовать около трех месяцев.

 

СИБУР - не единственная крупная нефтегазохимическая компания в РФ, которая решила таким образом переждать кризис. В начале мая ИА Девон сообщал , что «Нижнекамскнефтехим» из-за «коронавирусного» кризиса столкнулся с падением спроса на свою основную продукцию. Поэтому одна из крупнейших нефтехимических компаний России может в июне временно перейти на неполную рабочую неделю.